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发布时间: 2019-05-23 15:36:49 作者：赵军来源：山西焦煤网点击次数：

5月22日，山西焦炭党委书记、董事长杨世红到益隆焦化对领导班子及成员进行考核评价。

杨世红提出，要以“改革创新，奋发有为”大讨论活动为引领，以年终考评为契机，进一步传递压力、激发活力、压实责任；要紧紧围绕年度目标任务，重点考察企业领导班子建设以及完成年度经营目标和工作亮点等情况，切实组织好综合测评和担当作为先进典型及优秀中层干部推荐工作；要客观准确地做好评价工作，增强考核成果的应用，为企业扭亏脱困、转型升级提供政治保障。

责任编辑：梁丽娜