喜迎第二次党代会 -凯发体育k8

　　走过不平凡六秩风雨，霍州煤电因坚守初心而朝气蓬勃；

　　迈上高质量百年征程，霍州煤电因矢志不渝而一往无前！

　　多年来，霍州煤电始终不忘建企初心，牢记发展使命，把坚持党的领导、加强党的建设作为推动企业改革转型发展的动力引擎，走出了一条实干奋进之路。

谋划党建与发展“一盘棋”

逐梦前行，首在把舵领航。

霍州煤电党委始终坚持党对一切工作的领导不动摇，将企业党建工作写入公司章程，把加强党的领导和完善公司治理统一起来，治企方略更加清晰——

　　把准改革发展之脉。霍州煤电党委坚持以新发展理念为引领，举旗定向、谋篇布局，紧紧抓住事关长远的关键问题，强化战略谋划和顶层设计，推动企业向着高质量发展劈波斩浪、扬帆远行。

　　开启攻坚破难之局。霍州煤电党政突出新矿建设、老矿转型、改善民生三大根本任务，万众一心、众志成城，打赢了负重爬坡、破难前行一场又一场的攻坚战。

　　谋定守正出新之策。霍州煤电坚定不移地构建基础区、增长区、战略区“三区”发展格局。从谭坪矿、中峪矿等大矿项目取得核准到构建企业“1 n”改革主体框架，从进军文化产业到引领新能源潮流、发展零售服务业……霍州煤电党委带领全体干部职工成功给出了新时代改革转型的“霍煤方案”。

　　善为精准发力之举。霍州煤电在集团公司“1126”发展战略的指引下，大手笔擘画了“125569”高质量转型发展新蓝图，吹响了全面实施“双五”战略的动员令和集结号。

　　霍州煤电党委始终站在企业大局和战略发展的高度，抓方向、议大事、管全局，引领全公司干部职工凝心聚力强主业、蹄疾步稳推改革、坚持不懈促转型，在克难攻坚、负重登高、求存自强中百炼成钢，实现了从“核心竞争力突出”到“做强做优”再到“高质量现代化百年霍煤”的目标跨越。

锻造初心和使命“强引擎”

　　霍州煤电党委通过持续不断的政治引领、思想浸润，引导教育党员始终根植红色信仰，不忘初心、牢记使命，使广大党员干部的党性意识进一步增强，政治觉悟进一步提高，呈现全新气象。

　　政治建设摆首位。坚持把学习贯彻党的十八大、十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务，高质量开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“维护核心见诸行动”主题教育、“改革创新、奋发有为”大讨论、“不忘初心、牢记使命”主题教育，构建了政策理论、巡回宣讲、基层学习三大平台，牢固树立“四个意识”，自觉践行“两个维护”，做到系统学、全面学、深入学，党员干部的政治理想信念更加坚定。

　　思想整装再出发。坚持党对意识形态工作的领导，全面落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作的领导权和主动权。坚持宣传舆论立体发声，报纸、电视、广播、网站、微信公众号“五位一体”宣传格局作用发挥显著，《霍州煤电》数字报全新上线，新媒体抖音正式入驻，全媒体宣传矩阵打造霍煤最强音。各级党组织把坚定理想信念作为思想建设的首要任务，通过学习原著、集中研讨、接受红色教育、开展各类宣传，接受思想洗礼。

引领担当与作为“新风尚”

　　霍州煤电党委坚持抓实基层，全面实施党组织标准化建设，开展的党组织对标建设、党支部对标晋位、党支部分级评定、“举党旗、亮身份、见行动”等主题实践活动、“破难题、闯难关、办实事、做好事”活动成效显著，33个党建活动阵地高标准建成投用，形成了大抓基层组织的良好态势；持续推进党务政工示范工程，组织6次现场观摩推进会，涌现出70个优秀示范工程，备受省国资委肯定。

　　坚持抓党建促发展、以发展强党建，霍州煤电党委充分发挥党员干部的先锋模范作用，破解发展难题，厚植发展优势。改革激情和担当作为，深深融入企业的发展脉络，处处彰显党建的有力引领。

　　导向鲜明干劲足。霍州煤电党委创新人才发展机制，着力打造“管理、技术、操作”三支队伍，契约化管理选聘、处级干部月度集中培训、科队级干部脱产培训、支部书记轮训、职工岗位技能竞赛、万名党员“淬火工程”等活动蓬勃开展。

　　正风肃纪砺作风。霍州煤电党委以反腐倡廉教育宣传月、廉洁文化阵地、“三查三整顿”“两深入”活动、党规党纪教育年、党风廉政建设虚拟平台为载体，切实增强党员干部纪律规矩意识；认真落实“两个责任”，贯彻中央“八项规定”，大力整治形式主义、官僚主义以及群众身边微腐败问题，“四风”问题得到有效遏制；通过重点领域廉政隐患排查、率先启动党委巡察，形成了风清气正的良好氛围。

提升职工和群众“幸福感”

　　霍州煤电党委始终坚持全心全意依靠职工办企业的方针，持续推进“幸福霍煤”建设，大力实施惠民工程，让职工群众共享企业改革发展的成果。

　　——保障职工收益，职工收入与企业效益实现同步增长，员工幸福生活有了源头活水。

　　——建设宜居工程，建成了开元小区、吕梁山谐和居等高标准住宅小区，9362户职工喜迁新居；投资12.8亿元用于环保治理；积极稳妥推进“三供一业”移交改造，逐步实现了生活环境园林化、配套设施现代化、生活服务城市化。

　　——实施助困解难，组建了职工诉求中心，构建了“领导干部走访、职工诉求受理”两个机制，“3258”帮扶、“金秋助学”等活动温暖人心；建成投用了总医院现代化新院区，极大地改善了职工就医条件，实现了全员健康体检。

　　——繁荣文化生活，纪念建企60周年、庆祝新中国成立70周年系列活动精彩纷呈，矿区多种文化活动璀璨绽放，大力营造良好的安居乐业环境，干部职工群众的安全感、获得感、幸福感持续提升。

实现规模与效益“双提升”

　　旗帜引领凝聚奋进力量，奋进力量助推企业跨越发展——

　　规模能力逐步扩大。霍州煤电坚定不移贯彻落实供给侧结构性改革，分步推进“553”“3348”矿井扩能改造，实施“三区”战略，分批分类加快新矿建设和整合矿井技改。先后核准了谭坪矿、中峪矿、庞庞塔千万吨等一批支撑企业发展的重大项目，晋北煤业、木瓜矿、回坡底矿、腾晖煤业、薛虎沟煤业、汾源煤业、紫晟煤业、亿隆煤业等8座矿井相继实现合法生产，新增产能840万吨，井田面积由687平方公里增加到802平方公里，煤炭资源储量由54.8亿吨增加到69.6亿吨，煤炭规模能力由2000万吨提升到3000万吨，高质量发展底气更足、腰杆更硬。

　　经营实力稳步提升。霍州煤电大力实施精煤战略，加强外采统销，增品种、提品质、树品牌，确保“资源充足、产品合格、适销对路”，构建了5个煤种7个商标品牌集群，建立了17个长协用户，煤炭销量由1500万吨突破并稳定在2000万吨以上；大力实施“减亏增效”“融资结构优化”“闲置资产盘活”等工程，销售收入从2010年的129亿元提升到2018年的236亿元，资产总额由2010年的222亿元提升到2018年的741亿元，高质量发展运行更稳、效益更高。