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东风正劲春满帆，前景催人立潮头。随着2020年党委工作会、六届二次职代会暨2020年工作会的圆满落幕，山西焦煤明确了今年以及今后一段时期高质量发展的思路：“四为四攻坚、四保四提升。”“四为四攻坚”要实现进的突破，即坚持转型为纲，实施战略重组攻坚，全面优化产业体系；坚持项目为王，实施工程项目攻坚，全面强化发展支撑；坚持改革为要，实施双百行动攻坚，全面激发企业活力；坚持创新为上，实施双创升级攻坚，全面增强内生动力。“四保四提升”要奠定稳的基础，即保安全强环保，提升安全绿色发展能力；保市场增销量，提升市场竞争力影响力；保经营防风险，提升企业运营质量效益；保民生聚合力，提升和谐稳定发展水平。

“四为四攻坚、四保四提升”是山西焦煤认真学习习近平总书记系列讲话、特别是事关山西的“三篇光辉文献”精神，观大势、谋全局的智慧结晶。习近平总书记视察山西时指出，要贯彻新发展理念，着力解决制约发展的结构性、体制性、素质性矛盾和问题，真正走出一条产业优、质量高、效益好、可持续的发展新路。身处大变局、大变革、大事件的时代，面对大任务、大使命、大压力的现实，迎来大机遇、大发展、大挑战的处境，山西焦煤在“怎么看”上廓清迷雾、凝聚共识，在“怎么干”上明确思路、激发力量。正是在准确把握时代特质的基础上，山西焦煤深刻地认识到，国有企业要实现新担当新作为，必须在牢牢把握战略机遇、积极面对压力挑战、始终践行发展战略上下真功、使力气。也正因此，山西焦煤适时地提出了“四为四攻坚、四保四提升”这一具有鲜明时代特色的工作思路。

“四为四攻坚、四保四提升”是全面落实省委“四为四高两同步”的总体思路和要求的具体体现。

“四为四高两同步”是省委省政府对山西发展方向、发展路径、发展目标的精准把脉，彰显着省委省政府坚定不移将转型综改进行到底的决心。“四为四高两同步”的核心是坚持转型为纲、项目为王、改革为要、创新为上，在推动高质量发展、高水平崛起、高标准保护、高品质生活上用非常之力、下恒久之功。山西焦煤党政高站位谋划、高标准要求、高水平布局，在六届二次职代会暨2020年工作会上对贯彻落实“四为四高两同步”的总体思路和要求作出进一步安排部署，明确提出了“四为四攻坚、四保四提升”工作思路。这一工作思路与全省的要求保持步调一致，是贯彻落实中央和省委省政府重大决策部署的必然选择。

“四为四攻坚、四保四提升” 是山西焦煤面对更高目标、更重任务、更好发展的必然选择。“四为四攻坚、四保四提升”完全符合山西焦煤实际，为企业高质量发展指明了方向，为山西焦煤上下攻坚克难、主动作为，做好2020年及今后一个时期各项工作提供了思想导航仪和行动路线图，对山西焦煤高质量转型发展具有重要的现实意义和极强的指导作用。总结成绩全面客观，分析问题不遮不掩。在2020年党委工作会、六届二次职代会暨2020年工作会上，山西焦煤全面客观地从各项工作务实高效开展、主要指标任务圆满完成、重点工作领域亮点纷呈等方面总结了2019年的成绩，不遮不掩地分析了煤炭成本居高不下，大型现代化矿井少，煤矿项目推进缓慢，主业核心竞争力不强等方面的问题。“四为四攻坚、四保四提升”正是基于解决山西焦煤转型难题而对症提出的。无论是以“四为四攻坚”实现进的突破，还是以“四保四提升”奠定稳的基础，都完全符合山西焦煤实际，契合山西焦煤需要。

知为行之始。山西焦煤干部职工要牢牢把握“四为四攻坚、四保四提升”工作思路，深刻领会“四为四攻坚、四保四提升”的深刻内涵和对山西焦煤高质量发展的特殊意义，进一步统一思想、凝聚共识、认清形势、坚定信心，坚持以“四为四攻坚、四保四提升”工作思路和重点为统领，稳中求进开创企业高质量发展的新局面。